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標津認定こども園の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
現職

回答者: 女性/ 保育士/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 標津認定こども園/ なし

5.0
口コミ投稿日:2022年06月19日
勤務時間・休日休暇:
土曜日出勤の分はどこかで振替を取ることができ、休みも自由に希望を出すことができる。
先輩と被ってしまった時には譲り合いという形でいつも先輩だけが優先されるなどの謎のルールはなく公平な休みを取ることができる環境がある。

多様な働き方支援:
早く帰れる日は帰りましょうとなるべく残業はしない働き方を推奨している。
ただ、記録が間に合わない方は残業しているが色々時間の使い方を先輩たちが考慮してくれる

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