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社会医療法人宏潤会大同病院の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:
採用担当はノリがよくワイワイとしているため、雰囲気がいい病院だと思ってしまうが、実際は部署によって違う。
雰囲気の悪い部署の噂はあまり聞かない。まあ普通の病院ってかんじ
家賃補助が3年までしか出ないからか、1〜3年目と10年以上の人が多いイメージ。

組織体制・コミュニケーション:
他の部署の同期と関わることが少ないため同期とし話す機会があまりない。

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医療・福祉・病院・クリニック
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3.1
宮城県仙台市青葉区宮町3−5−20KENSEI−BLDG.3F
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3.9
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3.0
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