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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
事業の強み:
多角経営で新しい取り組みや、展開、支援も含めて、挑戦しようとする土壌がある。

事業の弱み:
連携体制が課題。マンパワーに頼りがちになる為、垣根を超えて、関われる調整役のような人材が育てば、、という状況。

事業展望:
挑戦風土があるが、連携が弱いので、そこが弱み。マンパワーでなく、力を合わせる調整役などがいれば、それだけ各事業が成り立つ可能性が上がる。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
勤務時間・休日休暇:仕事と休みは公私混同しない風土がある。そういう意味では、最低
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
成長・キャリア開発:資格取得に対して理解があるので、特別支援はありませんが、時間
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
福利厚生:社会保険や交通費等の最低限は完備されている。オフィス環境:オフィスはキ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:コミュニケーションについて、入社前は心配していな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 24万円 6万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代はキチンと払われている。評価制度:基本的に実
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年06月23日
女性の働きやすさ:今現状では、女性は少なく、すごく働きやすい
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