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医療法人晴生会の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月05日
企業カルチャー・社風:
典型的なトップダウンで理事長の鶴の一声が全てな印象。毎日、実績が本部に報告され、数字が悪い事業所には指導が入る。

組織体制・コミュニケーション:
施設間では定期的に交流のある部署あり。突然、理事長が視察にくる場合もあり対応かま悪いと指導がはいる。

回答者: 女性/ 理学療法士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年02月19日
ダイバーシティ・多様性:同法人に国際福祉の専門学校があるため、外国人介護士が在籍
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