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ICONICDATA株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月23日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
福利厚生:
退職金なし。その他に特記するような手当はない。

オフィス環境:
SESのため本社に行く機会は殆どないが、レンタルオフィスがあるため何かあればそちらに伺う形となる。レンタルオフィスのため環境は良い。

ICONICDATA株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月23日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
勤務時間・休日休暇:
案件に依存する。自社への休暇申請はシステムから登録するのみのため、案件先での調整さえ取れれば簡単に取得できる。

多様な働き方支援:
案件に依存する。リモートワーク希望など、希望を出すことはできるがエンジニアの希望通りの案件に配属される訳ではないので運次第。
システムに副業申請欄はあるが、自身のまわりには活用されている方はいなかった。

ICONICDATA株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年05月01日
企業カルチャー・社風:
技術職は他の現場に派遣されるだけで、その後の会社の交流は完全にありません。

組織体制・コミュニケーション:
実際は単なる派遣会社ですので社員間のコミニケーションなどはありません。派遣先には基本は一人で派遣されるため、派遣先で同僚にあることもありません。また、このような業務は月一度帰社日などで戻ることが多いかと思いますが、そのような帰社日はありません。つまり本当のただの派遣会社です。

ICONICDATA株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月23日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
女性の働きやすさ:
女性だから~と評価に差をつけられることはない。

ICONICDATA株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月23日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
成長・キャリア開発:
資格取得時の受験費負担制度はあるが、研修はなく会社として人材育成をしようという意欲が感じられない。自身で自主的に勉強していくしかない。

働きがい:
働き甲斐は感じない。

ICONICDATA株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年05月01日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年05月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前では海外から新しい技術を取り入れてダイバーシティで活躍中という表現でしたがそんなことはありません。ただの派遣会社です。

ICONICDATA株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月23日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
事業の弱み:
未経験者を多く採用しているが研修もない状態のため、他社と比較したときに強みとなる点がないと感じる。客単価を上げていくためにも個人に任せるのではなく、会社として教育していく必要があると思う。

ICONICDATA株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年08月23日

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与ありとの記載があるが実績はなく、今後も支払われる可能性は低いと感じる。
昇給はグループ全体の売上から割り振られるため、自社や個人のみで成果を上げたとしても反映されない。

評価制度:
昇給は年1回。
技術職には役職がないため昇進はなし。
ただ、退職率が50%程で役員も頻繁に入れ替わるため役員との繋がりや年齢が高ければ役員になれる可能性がある.。