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株式会社ジャパンリリーフの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ 総務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部/ 課長

2.9
口コミ投稿日:2022年07月11日
企業カルチャー・社風:
活気がある部署とそうでない部署が両極端。

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3.4
東京都千代田区飯田橋4−8−13タカラビル
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩時間は、トータル1時間以内ならば、い... 続きを見る
3.7
大阪府大阪市淀川区西中島6−1−1新大阪プライムタワー20F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:技術者のスキルに、差が大きい。常駐先に依存する事が多かったの... 続きを見る
3.0
富山県魚津市東山800
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:部署による上司に困り事を伝えてもさらに上に情報が行かないもの... 続きを見る
3.3
東京都千代田区神田鍛冶町3−4oak神田鍛冶町2F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ サービス業務/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
組織体制・コミュニケーション:新卒歓迎会を兼ねた交流会(バーベキュー)などありました。派遣... 続きを見る
3.1
神奈川県横浜市中区根岸旭台23−3
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:きれいごとが多い。だけど言った人が、一番守れていないと思う。... 続きを見る
3.7
兵庫県神戸市中央区磯上通8−3−10井門三宮ビル11F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:良く言えば大らか。昔と比べて事務職員の対応はやや良くなった。... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市中央区天神2−8−36天神NKビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップダウンで動くことが多いです。その影響もあってか主体性が... 続きを見る
3.7
東京都千代田区神田松永町18‐1ビオレ秋葉原8F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業だからといって、ギスギスした雰囲気もないですし、新入社員... 続きを見る
3.6
東京都中央区京橋3−1−1東京スクエアガーデン12F
人材・教育・人材サービス
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:チームの垣根をも超えた職場での日々のコミュニケーションも行わ... 続きを見る
2.9
東京都渋谷区代ー木2−13−4新中央ビル4F
人材・教育・人材サービス
回答者: 女性/ 登録制アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 派遣社員/ 新宿支社/ 派遣スタッフ
企業カルチャー・社風:明るく前向き。即戦力のキャリアが多いですが、新人の育成にも前... 続きを見る

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