回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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700万円 | 43万円 | 0万円 | 175万円 |
年収 | 700万円 |
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月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 175万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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700万円 | 43万円 | 0万円 | 175万円 |
年収 | 700万円 |
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月給(総額) | 43万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 175万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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720万円 | 45万円 | 0万円 | 180万円 |
年収 | 720万円 |
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月給(総額) | 45万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 180万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 137万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 41万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 41万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
600万円 | 55万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 600万円 |
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月給(総額) | 55万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
710万円 | 44万円 | 0万円 | 177万円 |
年収 | 710万円 |
---|---|
月給(総額) | 44万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 177万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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570万円 | 39万円 | 9万円 | 0万円 |
年収 | 570万円 |
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月給(総額) | 39万円 |
残業代(月) | 9万円 |
賞与(年) | 0万円 |
株式会社エンジニアのミカタの評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部
この会社は営業にとっても、エンジニアさんにとっても素晴らしい会社だと思う。
私も以前は別のSES企業で勤めていたことがあるが、エンジニアさんには単価を公開しない会社だった。
しかしエンジニアのミカタでは単価を公開したうえでの案件選択という、エンジニアさんに完全に委ねる形での案件参画ができるため、本人にとっても無理のない形での働き方ができると思う。
また営業に関してもザ・スタートアップといった形で個人の成長を重んじる風土がある。なので、自分が何ができるようになったかを成長の軸における人にとってはこの上ない環境だと思う。
ただ、一点懸念点があるとすれば成長を軸におけない人にとっては過酷な環境かもしれない。
というのも、業界平均よりも強い営業力を持っている組織のため、時間をとって先輩からきゃっちアップしたり
といった自己学習を進めていくことが肝心なので、平均程度を求める人には向いていなのかもしれない。
しかし、この会社は間違いなくおおきくなっていく会社なのでまだ成長途中の段階からこの会社に携われることは
営業マンにとっても、エンジニアさんにとっても貴重な経験になると思う。