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ウィードファウスト株式会社の口コミ一覧ページです。ウィードファウスト株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを32件掲載中。エンゲージ会社の評判は、ウィードファウスト株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア（開発）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：
賞与は年2回で、4月と10月に支給されるのが特長的。昇給に関しても同時期に決まってくる。組織改編の時期と賞与、昇給が同時に来るようなイメージと聞いている。
残業手当が1分単位で支給されるので、細かく正確な時間で申請するほうが得であるし、そのほうが良いと言ってくれる社風がある。

評価制度：
年2回昇給があるので、それに合わせて査定がある。どうしてもリモート等で仕事をしているとコミュニケーションがとりにくくなりがちだが、週報などで勤務状況を把握してもらったり、直接自分とあるいはお客様と話して状況を把握して、評価してもらえる印象。
「実力」というと少しわかりにくいが、勤務状況を見てちゃんと評価をしてもらえるという意味では、地力を見てもらっている感じはある。
週報等は簡易的に勤務時間等だけを報告することも可能だが、積極的に発信したほうが仕事自体は評価してもらい易いような気はする。

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：基本給与は経験年数・技術力・業務への対応力などの総合力に基づいてテーブ

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回答者：男性/ 技術一課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給/賞与は年2回給料は基本給+残業手当が基本となる。残業手当は1分ご

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月21日

福利厚生:退職金のかわりとして確定拠出年金制度がある。会社が貯蓄してくれるのであ

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回答者：女性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月05日

勤務時間・休日休暇：勤務時間については日々の業務内で大幅な残業もなく、休日休暇に

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月25日

企業カルチャー・社風：比較対象が勤務した会社や内情をある程度知ってる会社となるの

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回答者：男性/ ソフトウェア作成者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：スキルによって細分化された給与テーブルがあり、半年単位で該当テーブルに

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月25日

事業の強み：そもそもITというのが今の時代的にどの業種からも必要とされている、と

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	27万円	3万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	40万円

給与制度:昇給は年2回あります。基本的には下がることなく、上がっていけると思いま

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月25日

入社時の期待と入社後のギャップ：入社前に相談してた事は、後出しで合意無く前提条件

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月11日

勤務時間・休日休暇:通常の有給に加え季節休暇が設けられており、現場のルールさえ守

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月11日

福利厚生:福利厚生ですが、割と手厚い方だと実感しております。通勤手当は勿論、社内

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年06月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	24万円	0万円	48万円

年収	380万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	48万円

賞与:4月と10月に月給の1ヶ月分が賞与として支給されます。会社の方針として、月

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回答者：男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:給与テーブルがはっきりと出されている。入社時にしっかりと説明があり、自

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回答者：男性/ SI/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月03日

勤務時間・休日休暇：休日休暇については、初年度１０日～最大２０日の有給休暇があり

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月25日

働きがい：やりたいようにやらせてもらってますので、成果を出さねば、とは思っていま

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回答者：女性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月05日

組織体制・コミュニケーション：上長と直接対面する機会はあまりありませんが、定期的

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回答者：男性/ 技術一課/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月02日

福利厚生：健康保険や確定排出型年金、慶弔見舞金などがあります。他には未経験で入社

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回答者：女性/ 開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月05日

女性の働きやすさ：女性の立場から見て働きやすい会社だと感じています。評価や仕事内

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月25日

多様な働き方支援：私は入社以来ずっとリモート勤務しています。定時内は自宅で働いて

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回答者：男性/ システムエンジニア（開発）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月06日

組織体制・コミュニケーション：上長との連絡が取りやすい会社だと思う。社用のスマホ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年09月02日

勤務時間・休日休暇：IT業界全体に言えることだが、繁忙期がありその時は相対的に勤

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年03月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:未経験OKの会社であり、研修もあったが、実際研修

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回答者：男性/ SI/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月03日

成長・キャリア開発：外部研修制度により最大3ヶ月の外部研修が用意されており、未経

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回答者：男性/ システムエンジニア（開発）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月06日

成長・キャリア開発：新入社員をちゃんと新入社員として研修⇒OJTする会社なので、

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回答者：男性/ グループリーダー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：今まで務めた会社に比べ、手当の種類がかなり多く感じます。何をしたらどれ

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月04日

組織体制・コミュニケーション：基本的に帰社日はありませんが、毎週週報を提出するた

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月04日

勤務時間・休日休暇：通常の有給+季節休暇が４日つきます。基本は現場のメンバと調整

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月05日

成長・キャリア開発：SESのため客先での作業が多くなるが新人などは一人ではいかず

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年09月05日

勤務時間・休日休暇：勤務時間は9:00～18:00（休憩1時間）。休日休暇は完全

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	25万円	2万円	23万円

年収	340万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	23万円

給与制度:賞与は他と違い4月10月に確定、5月、11月にいただけます。半年に1回

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年09月11日

成長・キャリア開発:どちらかというと人が良いので、困ったことは直ぐに相談ができ、

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会社名	ウィードファウスト株式会社
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.wedo-faust.com/
所在地	東京都豊島区巣鴨１−４−７ＭＫビル５Ｆ

従業員数	2名
設立年	2021年
資本金	4百万円
代表者	岩舘貴司
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2860件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(588件)
3		株式会社ＩＢＪ 3.7 口コミ(568件)
4		株式会社インターネットイニシアティブ 3.6 口コミ(666件)
5		株式会社マクロミル 3.5 口コミ(1088件)

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