回答者： 男性/ 介護/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 介護/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 30万円 | 0万円 | 130万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 130万円 |
給与制度:
自分で働く時間も決めていけるので働けば働く分しっかりと給与、賞与に反映される。賞与も年3回あるので、楽しみとしてはありがたいなと感じる。
評価制度:
実力主義というか、頑張り次第です。ベンチャーなので勢いはあります。やる気次第で上を目指せるので新入社員でも頑張り次第では一年未満でも責任者へのステップアップも可能。
自分で働く時間も決めていけるので働けば働く分しっかりと給与、賞与に反映される。賞与も年3回あるので、楽しみとしてはありがたいなと感じる。
評価制度:
実力主義というか、頑張り次第です。ベンチャーなので勢いはあります。やる気次第で上を目指せるので新入社員でも頑張り次第では一年未満でも責任者へのステップアップも可能。