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回答なし
退職

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
企業カルチャー・社風:
少人数の会社のため、社員同士は概ね肩肘張らない雰囲気である。役員もフランクな印象。
客先常駐型の社員は本社稼働の社員と直接相対する機会が少ないが、月一の全社会議や、社用携帯電話でのコミニュケーションを必要時に適切にとる。

組織体制・コミュニケーション:
本社勤務・客先常駐に関係なくリモートワーク推進に伴い、常に社員同士顔を合わせるケースがコロナ禍前に比べ少なくはなっている。月一の全社ミーティングがあり、本社から参加・リモートでの参加は各自の勤務都合による。
リモートの場合も、web会議や社用携帯電話で必要なコミニュケーションは取られる。逆に、コミニュケーションを極力取らないで稼働するという考えは全社的に無い為、その様な職場を求めている場合はあまりお勧めできない。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:残業は担当する案件によるが、長期間に及び過度の残業・休出が発
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与制度としてスタート時点は、本人のポテンシャルからの給与設定はあるも
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
590万円 --万円 --万円 --万円
年収 590万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は夏冬の2回。自身の建てた年次目標とその結果、所属部署の業績、全社
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回答者: 男性/ システム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
勤務時間・休日休暇:7~9月に3日間自由に夏休みの取得が可能です。有給休暇も自由
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口コミ投稿日:2022年08月22日

回答者: 男性/ システム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:半年に1回目標管理シートを作成、役員と面談を行い実績を確認、達成具合に
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月22日
オフィス環境:親会社・関連会社・顧客との同一ビルにオフィスを構えている点から、非
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
オフィス環境:入居しているビルでは親会社と共有のオフィスとなっているが、パーティ
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
組織体制・コミュニケーション:オフィス・外注先・テレワーク等々、担当業務によって
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口コミ投稿日:2022年08月23日

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価制度は、誰にでも昇進・昇格のチャンスがある。成果は半年毎に自身の目
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回答者: 男性/ システム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
組織体制・コミュニケーション:社員数が多い会社ではないですが、その分一般社員と経
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
組織体制・コミュニケーション:毎月の業績を全社員に公開し、部ごとの問題等を全社M
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回答者: 男性/ システム開発部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:営業職からIT業界に転職をし、今の会社は3社目になります。前
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年08月22日
成長・キャリア開発:客先常駐、委託業務を通じ、開発技術をいちから学び、スペシャリ
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回答者: 女性/ PG、SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月19日
ダイバーシティ・多様性:2022年度の取り組みでベトナムからの留学生(日本の大学
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
勤務時間・休日休暇:担当している業務の状況によるが、基本的には適度な勤務時間と希
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:SMBCコンサルティングの定額制会員となっており、四半期で2
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回答者: 女性/ PG、SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年08月19日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社です。女性管理職(取締役、部長兼務)が広く
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月22日
オフィス環境:本社オフィスが入っている学研ビルはガラス張りで綺麗である。同ビル内
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