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医療法人グラン会の評判・口コミ - エンゲージ会社の評判
3.5
7件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
医療法人グラン会の会社評価
回答者：正社員2名
※10名未満の少ないデータから算出されています
医療法人グラン会の会社評価
回答者：正社員2名
総合評価：3.5
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.6
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.5
-
- 実力主義
- 3.5
-
- 活気のある風土
- 3.5
-
- 20代成長環境
- 3.6
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.6
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.6
-
- 経営陣の手腕
- 3.3
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
医療法人グラン会の会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.5
回答者：正社員2名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.6
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.5
-
- 実力主義
- 3.5
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- 活気のある風土
- 3.5
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- 20代成長環境
- 3.6
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.6
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- イノベーションへの挑戦
- 3.6
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- 経営陣の手腕
- 3.3
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
医療法人グラン会の総合評価は3.5点です（2人の正社員の回答）。医療法人グラン会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを7件掲載中。
医療法人グラン会のカテゴリ別口コミ（7件）
医療法人グラン会の職種別口コミ（7件）
医療法人グラン会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
医療法人グラン会の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2024年12月03日
医療法人グラン会の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
医療法人グラン会の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2024年12月03日
回答者： 男性/ 歯科医師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えてくれる。
院長などに直接その旨を伝えることができれば勉強会などに行くことは可能
組織体制・コミュニケーション:
上司とは相談しやすい
ダイバーシティ・多様性:
性別に対する障壁は感じたことはない。
挑戦する機会は与えてくれる。
院長などに直接その旨を伝えることができれば勉強会などに行くことは可能
組織体制・コミュニケーション:
上司とは相談しやすい
ダイバーシティ・多様性:
性別に対する障壁は感じたことはない。
医療法人グラン会の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
医療法人グラン会の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2024年12月03日
回答者： 男性/ 歯科医師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
医療法人グラン会の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
医療法人グラン会の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年12月03日
回答者： 男性/ 歯科医師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
医療法人グラン会の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
医療法人グラン会の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年12月03日
回答者： 男性/ 歯科医師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
医療法人グラン会の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
医療法人グラン会の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年12月03日
回答者： 男性/ 歯科医師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 600万円 | 50万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 600万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
年次で昇給していく。
賞与に関しては業績によって出ることもあるが、月次の給与の上昇が一番大きい。
評価制度:
実力主義に加え、状況を見て昇給させてくれる。
また、昇格などの基準が明確化されており、自分が昇格昇給したければ何に取り組んでいけばいいのかがわかりやすい。
年次で昇給していく。
賞与に関しては業績によって出ることもあるが、月次の給与の上昇が一番大きい。
評価制度:
実力主義に加え、状況を見て昇給させてくれる。
また、昇格などの基準が明確化されており、自分が昇格昇給したければ何に取り組んでいけばいいのかがわかりやすい。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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医療法人グラン会の評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.6
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
2人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- 事業の優位性や独自性
-
3.5
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- 実力主義
-
3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- 活気のある風土
-
3.5
| 星5つ |
|
0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
|
1人 |
| 星3つ |
|
1人 |
| 星2つ |
|
0人 |
| 星1つ |
|
0人 |
回答者：2人
- 20代成長環境
-
3.6
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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2人 |
| 星3つ |
|
0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- 仕事を通じた社会貢献
-
3.6
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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2人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- イノベーションへの挑戦
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3.6
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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2人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：2人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.3
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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1人 |
回答者：2人
医療法人グラン会のスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 2022
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- 2023
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- 2024
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- 2025
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- 0人
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- 1人
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- 1人
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- 0人
年
回答数
医療法人グラン会の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文医療法人グラン会の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 歯科医師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
借り上げ社宅制度があり、職場から一定の距離であれば自分が借りたい住まいを借りることができ、そこに対して補助が出る。
借り上げ社宅制度を使わず車通勤の人は通勤手当がでる。
退職金はない
オフィス環境:
市電からは遠いがバスなどが通っているため通勤しやすい
また、近くに飲食店がいくつかあり、昼食や、退勤の際の買い物にも困りづらい。
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