回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 10万円 | 0万円 | 12万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 10万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 12万円 |
1年に1度必ず昇給はするが、元の給与が低いため数年働いても給料が低いという状況はあまり変わらないように見える。
評価制度:
会計年度任用職員は、嘱託職員のような立場のため昇進や昇格はなく、試験を受けて正規の職員にならないといけない。部署によって差はあると思うが、実力主義の風潮はあまりないように思う。
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回答者: 男性/ 主任主査/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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