回答者： 女性/ 看護師/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 救急病棟
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 530万円 | 33万円 | 0万円 | 132万円 |
| 年収 | 530万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 33万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 132万円 |
給与制度:
年収は530万ほど。コロナの手当てがあったこともあり通常よりも高い給与であったが大学病院であるため他の病院と比べても多い印象。ボーナスに関しては年2回あるが一回40万ないくらい。
評価制度:
10年以上いなければ主任、副師長は目指せない。昇給はほぼない。
どれだけ努力しても給料は周りと変わらず。
年収は530万ほど。コロナの手当てがあったこともあり通常よりも高い給与であったが大学病院であるため他の病院と比べても多い印象。ボーナスに関しては年2回あるが一回40万ないくらい。
評価制度:
10年以上いなければ主任、副師長は目指せない。昇給はほぼない。
どれだけ努力しても給料は周りと変わらず。
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回答者： 回答なし/ 事務/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託
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