エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

回生会宝塚病院の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 看護部/ なし

2.5
口コミ投稿日:2023年03月24日
企業カルチャー・社風:
職員の声は届きません。
前院長は患者を救いたい気持ちが強いらしく、救急をどんどん受け入れ、毎晩寝ずに仕事をしていた。そのおかげで病棟は看護師の数や病棟のキャパ以上の患者や業務で多忙を極め、職員は
疲弊していた。経営としてはよかったのかもしれない。
現在は新院長に代わっている。

組織体制・コミュニケーション:
中小規模の病院であり、非常にアットホーム。
他部署や上司とも連携はしやすい。院長とも気軽に話せる雰囲気なのもこの規模ならでは。

ダイバーシティ・多様性:
内視鏡や手術、化学療法、カテーテル治療など様々な治療ができること、24時間救急を受け入れていることが強み。外国人の職員はいない。

同じ業界の企業の口コミ

3.1
大阪府堺市堺区田出井町1−1ベルマージュ堺2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:各事業所での良い取り組みを表彰したり、定期的な勉強会を開いて... 続きを見る
3.7
愛知県名古屋市守山区深沢2−101
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:動物たちに囲まれ人として成長が出来て、笑顔の絶えない明るさに... 続きを見る
2.9
東京都港区赤坂1−8−1赤坂インターシティAIR
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】入社時の契約通りにきっちりお昼休みとして... 続きを見る
2.8
愛知県名古屋市北区大曽根1−26−23三栄ビル2F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:長く続けられる人は続く。休みも協力し合えば取れる。産休制度も... 続きを見る
3.3
兵庫県西宮市武庫川町1−1
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ --/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:アナログ色が強い。権力のある人たちの意思によって中堅以下が苦... 続きを見る
3.3
東京都中央区銀座7−13−15銀座菊地ビル6F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 受付/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:院によってかなり差がある。院上長が絶対な為、上長の方針に従っ... 続きを見る
3.4
東京都港区六本木3−2−1住友不動産六本木グランドタワー34F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:長く働いている人があまりおらず、入れ替わりが激しいがその分近... 続きを見る
2.6
埼玉県さいたま市大宮区桜木町2−3−69大原第一ビル4F
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:基本的には仲の良い会社だと思います。上司にも悩みをすぐ相談出... 続きを見る
3.7
東京都東京都中野区本町1丁目32-2ハーモニータワー1801
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 業務管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:自由な社風で、介護業界には珍しいのではないでしょうか。社員を... 続きを見る
3.5
東京都品川区東大井6−3−22
医療・福祉・病院・クリニック
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:若い世代が多いため、仲がいいのは利点である一方で、学生気分が... 続きを見る

回生会宝塚病院で働いていますか?

あなたの経験を共有しましょう。