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静岡県厚生農業協同組合連合会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
福利厚生:
寮あり。労働組合があり、福利厚生はしっか、らしている。
院内に保育所完備。幼稚園前までの乳幼児保育が可能。一緒に通勤できる。
院内受診は本人負担なし。同居家族半額。勤務時間中に受診可能。

オフィス環境:
公共交通機関、駅近、バス停あり。主要駅徒歩圏内で、通勤は便利。立地よし。
建て替え転居により、清潔感あり。
コロナ禍、食堂兼休憩室は利用出来なかったが、スペースは確保されている。
院内、コンビニあり。

静岡県厚生農業協同組合連合会の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間前の準備時間が必要。慢性的な人員不足により、休みの取りやすさは、部署により異なると思われる。自身の部署は、専門職担当制のため、自分の調整次第。

多様な働き方支援:
エッセンシャルワークのため、リモートは不可。育児などで、時短勤務希望し、パートへ変更する人もあり。

静岡県厚生農業協同組合連合会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月01日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年05月01日
企業カルチャー・社風:
あまり、新しいことは進んで取り入れず昔からのやり方を続けている感じ。

静岡県厚生農業協同組合連合会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
女性の働きやすさ:
福利厚生にも書いたが、院内保育所完備。産育休後の復帰支援している。
職種柄、女性が活躍できる環境。

静岡県厚生農業協同組合連合会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年09月15日

回答者: 男性/ 庶務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月15日
成長・キャリア開発:
地元に貢献したいと言う方には向くかも、お金稼ぎたいとかだと厳しい

働きがい:
地域貢献は可能

静岡県厚生農業協同組合連合会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
事業の強み:
不明

事業の弱み:
市内に競合機関が多い中で、特徴がない。

静岡県厚生農業協同組合連合会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月30日

回答者: 女性/ 介護支援専門員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:
労働組合があり、県内同グループとのバランスがあったと思われる。地域内では、職種としては低め。

評価制度:
不明