回答者： 男性/ 商品開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 400万円 | 30万円 | 7万円 | 50万円 |
| 年収 | 400万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 30万円 |
| 残業代（月） | 7万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
新卒入社から昇給、昇格に時間がかかる印象。最短でも6年間は役職が着くような昇格はなし。また、賞与、給与については家賃や生活費を全額負担する場合は満足のいくモノではない。その分福利厚生は充実しているため、積極的に使ったほうがよい。
新卒入社から昇給、昇格に時間がかかる印象。最短でも6年間は役職が着くような昇格はなし。また、賞与、給与については家賃や生活費を全額負担する場合は満足のいくモノではない。その分福利厚生は充実しているため、積極的に使ったほうがよい。