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さいたま赤十字病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月22日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月22日
福利厚生:
住宅補助は出るが寮はない。退職金は4,5年目以降でないと出ない。

オフィス環境:
JRさいたま新都心駅、北与野駅が最寄りで、徒歩5~8分ほどで到着するため、通勤がしやすい。
ただ自動車通勤には不便な点が多く、日中は駐車場を使用することができず、夜間帯は抽選のうえ有料で使用することができる。周辺の民間駐車場は高額な印象。

さいたま赤十字病院の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月15日

回答者: 女性/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年11月15日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は配属先にもよると思います。外来は基本定時に帰れます。病棟は定時に帰ることはあまり多くないと思います。基本残業で、日によって大変さも異なるので大変な時は21時前に帰宅することもあります。休暇に関しては、病棟にもよると思いますが希望休を月5日間出せ、大体希望は通ります。しかし、3連休等は暗黙の了解で取ることは難しいです。
夏休みは有休と普通休みを合わせて7日間ほど取れます。
休みに関しては取りやすいと思います。風邪やおこさんの風邪で休む人は結構多いとおもいます。

多様な働き方支援:
時短勤務はしてる方が多いです。副業ら禁止です。リモートワークは職業柄できません。

さいたま赤十字病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月22日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月22日
企業カルチャー・社風:
看護研究や資格、大学院進学、認定・専門看護師など挑戦しやすい。ただ認定看護師はまだ院内で取得されていない分野を推奨される傾向にある。

組織体制・コミュニケーション:
同僚とは話やすく、新卒で入職すると同期が多い。1病棟に3~5人(年度によるが)配属され、1年目は特に研修も手厚いため、同期との仲を深められる。ただ休職・離職も一定数ある。中間層はライフワークバランスや転職などで少なくなる印象。上司やベテラン看護師とのコミュニケーションは人によりけり。

さいたま赤十字病院の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月22日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月22日
女性の働きやすさ:
産休・育休は取れるが、両立は大変な印象。

さいたま赤十字病院の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月22日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月22日
成長・キャリア開発:
十分成長できるが多忙。転職等は有利ときく。

さいたま赤十字病院の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 女性/ コメディカル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
教育環境の整備がなされてないと感じた。システム自体はあるようだがあまり稼動されていないように感じた。覚えたことを確認する場面も少なく、よく言えば個人の意志を尊重してくれるが、プロの対応としてはどうか疑問に感じる部分があり、評価項目等は一律評価等を設けるほうがよいと感じた。

さいたま赤十字病院の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年10月11日

回答者: 女性/ コメディカル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:
名前も知れている企業のため既存事業は安定が推測できる。また災害を対応とするため国の保障をとして少なからず恩恵を受けられる企業である。

さいたま赤十字病院の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2025年01月22日

回答者: 回答なし/ 看護師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
530万円 30万円 0万円 80万円
年収 530万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:
十分給与される印象。ただ1年目とそれ以降は昇給は少額であまり給与の差異がなく、長期間従事しなければ大幅な昇給は難しい。

評価制度:
年功序列な印象。