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テクノプロ・IT社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職
口コミ投稿日:2022年11月04日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 29万円 0万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:
特徴と言えるような制度はなかったと思う。
おおよその資格に対して、資格手当があった。
退職金制度として確定拠出金制度(給与から天引き)があった。
派遣される前の社内出社の期間でも、給与が減らされたりすることはなかった。

評価制度:
社内で所属するグループがあり、グループ内での相対評価が評価基準のひとつになっていて、賞与に影響する。
グループ内での順位付けは月に1回程度の社員総会での振る舞いと半期に1回の終業後の面談でグループ長が決めていた。

テクノプロ・IT社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日:2022年11月04日

回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 29万円 0万円 30万円
年収 380万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:特徴と言えるような制度はなかったと思う。おおよその資格に対して、資格手
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3.2
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員
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