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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
企業カルチャー・社風:
教室内では何でも話せる感じだった。その案が上の方で許されるかはわからない。風通しの良さはあまり感じないかも。

組織体制・コミュニケーション:
教室内は良かったが、他の教室との交流はあっても、少なかったし、ヘルプで行っても声かけられなかったり冷たくされたり、教室によっては最悪なところがある。

ダイバーシティ・多様性:
特になし。

回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
勤務時間・休日休暇:女性が多い職場なので、子どものことで休むときは理解があった。
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
成長・キャリア開発:あまりないなと思うが、正社員はあるのかな。少なくともパートは
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
事業の強み:日本各地に事業所作っているようで、勢いはある会社なのかな。経営陣が、
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、社員持株会などはない。住宅補助は、あるみたい。オフィ
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
勤務時間・休日休暇:休みの調整はしてもらえている。働く時間も、人数によっては、短
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:研修は色々していたが、自社内で行っている様子。働きがい:障害
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
60万円 5万円 0万円 1万円
年収 60万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 1万円
給与制度:特になし評価制度:教室による。一緒に働いている人は良かったが、一人一人
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
福利厚生:近くても通勤手当は十分あったので、そこはよかったと思う。オフィス環境:
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:楽しそうな会社と思っていたが、独りよがりな方もい
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回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2022年11月17日
女性の働きやすさ:管理者が女性が多いので、そこはとてもいいと思う。急な休みなども
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回答者: 女性/ 指導員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年06月03日
女性の働きやすさ:女性の管理者が多いので、はたらきやすい
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