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学校法人北海道星槎学園のすべての口コミ

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回答なし
現職

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月19日
企業カルチャー・社風:
多様性の尊重
グローバル化の尊重
部下と上司の距離が近く、管理職へ意見の伝達がしやすい

組織体制・コミュニケーション:
プライベートな話も職務中にできる
後輩への面倒をいい方ではある

ダイバーシティ・多様性:
多様性の山頂
海外との交流があり、グローバル的な要素が強い傾向
土曜日に出勤することあり(月2)

回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育部/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月25日
企業カルチャー・社風:従業員思いの会社ではありますが、給料に還元してほしい組織体
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育部/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月25日
事業の強み:グローバルな感じなので楽しいかとは思います。事業の弱み:給料と休みで
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月19日
成長・キャリア開発:年功序列な環境なと伝統を大切にする傾向があるため、新しいこと
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育部/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月25日
成長・キャリア開発:特になく、研修はたくさんありました。実戦で使えるかは微妙なと
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回答者: 女性/ 非常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年11月25日
事業の強み:発達障害をもつ子どもたちや不登校経験をもつ子どもたちは、年々増えつつ
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回答者: 女性/ 非常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年11月25日
勤務時間・休日休暇:非常勤講師の場合、普段の残業は授業準備程度ですが、定期試験前
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育部/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月25日
勤務時間・休日休暇:イレギュラーな休暇は取りやすい環境ではあります。勤務時間は、
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育部/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月25日
福利厚生:通勤手当は全額支給で退職金は3年以上働くことが条件ですオフィス環境:学
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:給料が低い長時間労働意見が通りにくい年間休日少な
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教育部/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月25日
女性の働きやすさ:育児休暇がありますので、休暇制度は充実して
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回答者: 男性/ 教員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 教務/ 教員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月19日
女性の働きやすさ:育休産休がとりやすい女性の割合
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回答者: 女性/ 非常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年11月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 10万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 10万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:若いうちは昇給は期待できません。そのため、数年で見切りをつける人が結構
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回答者: 女性/ 非常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年11月25日
働きがい:発達障害をもつ子どもたちや不登校経験をもつ子どもたちに対応するのは、非
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回答者: 女性/ 非常勤講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2022年11月25日
女性の働きやすさ:男性と女性の立場は同じです。業務内容も、評価や昇進も、男女の分
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