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回答なし
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中途入社
口コミ投稿日:2025年01月05日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2025年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
地方公務員なので、昇給は毎年あると聞いています。まだ、一年目ですから昇給はありませんが、先輩などの話を聞くと毎年少しずつ昇給があるみたいです。手当は通勤手当があります。(電車やバス、車や自転車などが対象で距離に応じて決まります。)

評価制度:
実力主義な感じではありません。色々な人がいるので、各自仕事を進めていくという感じです。昇進や昇格の試験もあるそうですが、まだ実際に経験したり、お話しを聞いたりすることがありませんので、詳しくはわかりません。

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
企業カルチャー・社風:やりたい仕事に向き合えればやれますが、やりたくない仕事に対
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回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
勤務時間・休日休暇:法定範囲に収まっています。休暇は取れます。夏休みも取れます。
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回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
福利厚生:平均的でいいと思います通勤手当は全額支給されます。何故か自転車でも支給
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
成長・キャリア開発:研修等自分で進む道を切り開くのは大変である。行きたくない研修
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口コミ投稿日:2025年01月05日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2025年01月05日
女性の働きやすさ:育休や産休制度が整っているため、働きやすい環境ではないでしょう
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口コミ投稿日:2022年12月07日

回答者: 男性/ 公務員/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年12月07日
女性の働きやすさ:産前産後や育休もとりやすい環境であると思う。復帰に関しても問題
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