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株式会社十六フィナンシャルグループのカテゴリ別口コミ（16件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(4件)

株式会社十六フィナンシャルグループの回答者別口コミ（5件）

  • 監査役 / 企画、監査 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
2.1 最新の回答：2025年01月18日
  • FA 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年11月28日
  • 金融 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.0 最新の回答：2024年11月08日
  • 営業 / 副支店長 / 金融 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.6 最新の回答：2024年02月15日
  • 関連会社 / 部長代理 / 債権回収、他 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.0 最新の回答：2023年07月16日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社十六フィナンシャルグループの職種別口コミ（16件）

営業系（13件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（3件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（16件）

株式会社十六フィナンシャルグループの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月15日

回答者： 男性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 副支店長

2.6
口コミ投稿日：2024年02月15日
福利厚生:
住宅補助、単身赴任手当、帰省手当はありません。寮はありますが老朽化が進んでいます。通勤手当や退職金、企業年金はしっかりあります。

オフィス環境:
銀行の一般的な営業所の作りです。あまり共有スペースはないかもしれません。

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株式会社十六フィナンシャルグループの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月28日

回答者： 女性/ FA/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年11月28日
勤務時間・休日休暇:
残業時間や休日出勤の有無については、支店により大きく異なります。
残業は厳しくなっており早帰りが推進される一方で、業務量は増加しており負担は増えています。
休暇も周りと調整したり、気を遣う必要がありいつでも取れる環境ではありません。5日間の連続休暇は毎年必ず取得できます。2日と3日の短期連続休暇も取得できることが多いですが、店の人員によっては難しい時もありました。

多様な働き方支援:
リモートワークや副業はできません。

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株式会社十六フィナンシャルグループの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月08日

回答者： 女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月08日
女性の働きやすさ:
産休、育休は取りやすい環境だと思います。
女性の管理者登用はするとはいいつつもまだまだ少ないです。保険は女性、融資は男性が多いです。今の若手は営業として配属されており女性も融資ができるようにしようと動きがあります。

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株式会社十六フィナンシャルグループの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月16日

回答者： 男性/ 債権回収、他/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 関連会社/ 部長代理

1.0
口コミ投稿日：2023年07月16日
成長・キャリア開発:
会社の研修は今一つ。自力で勉強している人は多いですが、処遇に結び付くとは限りません(「できるから」と色々押し付けられるのに、評価されないなど)。

働きがい:
各自が何を求めるかにもよります。私の場合は、会社よりも仕事に忠実にやってきました。人は裏切りますが、仕事は裏切りませんので。

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株式会社十六フィナンシャルグループの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月08日

回答者： 女性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は営業職として入社しましたが、人手が足りず、事務の作業が多くあります。また、デジタル化と言われていますが紙での印刷がメインでまだまだ進んでないように感じました。私が大学でやっていた物を今導入する感じで、時代に乗り遅れていると感じます。
ノルマはないとは言われていますが、支店の目標という名のノルマがあり、数字も大きいのでお願い営業もあります。

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株式会社十六フィナンシャルグループの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月15日

回答者： 男性/ 金融/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 副支店長

2.6
口コミ投稿日：2024年02月15日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
1080万円 55万円 0万円 380万円
年収 1080万円
月給（総額） 55万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 380万円
給与制度:
手当は一般的であるが、住居や単身赴任や帰省の手当はない。昇給は上司の覚え次第。実力より運が大事。

評価制度:
昇給、昇進は運不運が大きく影響する。職場の先輩後輩関係が大事。職場外には実態がわかりづらい。

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