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株式会社十六フィナンシャルグループの女性の口コミ

中途入社
退職
中途入社
退職

回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
勤務時間・休日休暇:
残業時間や休日出勤の有無については、支店により大きく異なります。
残業は厳しくなっており早帰りが推進される一方で、業務量は増加しており負担は増えています。
休暇も周りと調整したり、気を遣う必要がありいつでも取れる環境ではありません。5日間の連続休暇は毎年必ず取得できます。2日と3日の短期連続休暇も取得できることが多いですが、店の人員によっては難しい時もありました。

多様な働き方支援:
リモートワークや副業はできません。

回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は営業職として入社しましたが、人手が足りず
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
勤務時間・休日休暇:私の支店だけかもしれませんが、比較的休みが取りやすかったです
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
女性の働きやすさ:産休、育休は取りやすい環境だと思います。女性の管理者登用はする
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 29万円 5万円 140万円
年収 480万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 140万円
給与制度:人事制度が代わり、若手の給料は大きく上昇しました。一方で定年がいまだに
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあります。資格取得は昔より言われる印象ではあり
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
成長・キャリア開発:研修は多くありますが、本店まで行かなくてはならず、愛知県に住
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回答者: 女性/ FA/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年11月28日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当も駐車場代などは含まないため車通勤には向
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
福利厚生:従業員専用の寮がありますが、建物が古
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回答者: 女性/ 金融/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:月収は同年代の友人よりは貰えている
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株式会社十六フィナンシャルグループの女性の口コミ(10件)