回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
勤務時間・休日休暇：
エンジニアの勤務時間、休日は現場によって決定しており、現場が休日の場合に自社での作業があるような事もありません。
参画している案件の勤務時間は9時～18時です。
休日は土日祝日、夏季休暇、年末年始等となっており、現場で平日を休暇に設定する場合もあります。
必要があれば、勤務時間内に私用で一時抜けるような事も可能な為、働きやすい環境だと思います。
多様な働き方支援：
多様な働き方支援：
リモートワークの希望等、営業と相談しながら参画する案件は決める事が出来る為、多様な働き方が出来ます。
現在はリモートワークが中心となっており、ほとんどのエンジニアがリモートワークでの作業を行っています。
勤務時間・休日休暇：
エンジニアの勤務時間、休日は現場によって決定しており、現場が休日の場合に自社での作業があるような事もありません。
参画している案件の勤務時間は9時～18時です。
休日は土日祝日、夏季休暇、年末年始等となっており、現場で平日を休暇に設定する場合もあります。
必要があれば、勤務時間内に私用で一時抜けるような事も可能な為、働きやすい環境だと思います。
多様な働き方支援：
多様な働き方支援：
リモートワークの希望等、営業と相談しながら参画する案件は決める事が出来る為、多様な働き方が出来ます。
現在はリモートワークが中心となっており、ほとんどのエンジニアがリモートワークでの作業を行っています。
RotoWorks株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文RotoWorks株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
福利厚生：
・スキルアップ支援：資格取得、書籍、オンラインスクール受講など、スキルアップにつながる費用を負担します。 技術書以外にもビジネス本などの仕事に関わる書籍を会社が全額負担します。
・英語学習支援：読み/書き/話すことのトレーニング
・睡眠手当：快適に眠れる枕を無料支給
・紹介手当：勧誘した人が入社した場合、勧誘された人が退職するまで1人あたり25,000円を支給。
・リーダー手当：現場で他の社員を管理し、リーダー業務を行った人には決算賞与で手当を支給。
・営業手当： 案件の獲得や増員などで会社の利益になる活動を行った人には決算賞与で手当を支給。
・交通費支給： 月20,000円を上限に毎月別途支給。
・書籍代全額負担： 技術書以外にもビジネス本などの仕事に関わる書籍代を会社が全額負担。
・ジム、パーソナルトレーナー代負担： 費用の半額支給(月の上限5000円)
・サウナ・温泉代補助： 費用の半額支給(月の上限5000円)
オフィス環境：
この会社のオフィス環境としては、社員が対面する必要がある場合はレンタルオフィスを借りています。
会社として極力出費を抑えるような仕組みとしている(社員への給料還元率を高めるため)また、会社としてリモートワークを推奨しています。
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