回答者： 男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 480万円 | 27万円 | 2万円 | 120万円 |
| 年収 | 480万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 120万円 |
給与制度:
地域性などを考慮すると、給与は普通より若干高めだと思う。
賞与は事業年度により多少の上下はするが比較的安定的にいただける。
評価制度:
昇給については、プラスの評価を頂くことができれば同期に比べて昇進に差が出る。昇給昇進に関して、実力主義よりは多少あるがあまり差は出にくいと思うので、実力主義を求めている人は不向きだと思う。
地域性などを考慮すると、給与は普通より若干高めだと思う。
賞与は事業年度により多少の上下はするが比較的安定的にいただける。
評価制度:
昇給については、プラスの評価を頂くことができれば同期に比べて昇進に差が出る。昇給昇進に関して、実力主義よりは多少あるがあまり差は出にくいと思うので、実力主義を求めている人は不向きだと思う。
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回答者： 男性/ 金融/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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