回答者： 男性/ 会社員/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 21万円 | 6万円 | 15万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 21万円 |
| 残業代（月） | 6万円 |
| 賞与（年） | 15万円 |
給与制度:
昇給は年2回査定があり、出来ていれば上がっていく。やりがい自体はやる気があればしっかり上がっていく。
評価制度:
昇進、昇格はやる気次第でしっかり上がっていける。出来ていなければいけないポイントがあっても上長の判断次第で昇格可能。
年功序列よりは実力かやる気で行動力に重きを置いている印象
昇給は年2回査定があり、出来ていれば上がっていく。やりがい自体はやる気があればしっかり上がっていく。
評価制度:
昇進、昇格はやる気次第でしっかり上がっていける。出来ていなければいけないポイントがあっても上長の判断次第で昇格可能。
年功序列よりは実力かやる気で行動力に重きを置いている印象