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ビースタイルスマートキャリアのカテゴリ別口コミ(15件)

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ビースタイルスマートキャリアの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月22日
オフィス環境:
広い執務室と別で、1~2名用の個室が10部屋、4名~用の個室が4部屋、大会議室が一部屋。
休憩スペースや見晴らしのいいオープンスペースもあり。スターバックスのマシンが100~200円程度で使える。
1人が使えるデスクのスペースは広く、デスクにはあまりものが置かれておらず綺麗な印象。

ビースタイルスマートキャリアの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月22日
勤務時間・休日休暇:
土日祝は完全に休み。(以前は年に1回土曜日に表彰等のイベントがあったが最近は無い。今後実施の可能性はある。)
全員出席のキックオフや表彰式、締め会等以外では、業務に影響が無い範囲で有給や時差出勤が可能。拒否されることは基本的に無い。
勤務時間も9:00~18:00が基本だが、10:00~19:00を上限に定時を変更することもできる。

多様な働き方支援:
部分的な在宅勤務を認めているが、先輩や上長が近くにいなくても一人で業務を行える(成果を出せる)という前提が必要。
子育てや介護はもちろん、その他通院などの事情でも業務に支障が無い範囲での休みや中抜けも可能。好き勝手にできるという事ではない。
突発的な休みなどのサポートはお互い様という雰囲気があり助け合いのカルチャーがある。

ビースタイルスマートキャリアの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ SA(営業)→CO(人材コーディネーター)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年03月22日
組織体制・コミュニケーション:
20代~30代前半の方が中心で、同じような世代の方との刺激を受けながら成長の機会が多くある職場です。部署問わず直属の上司の方(課長クラス)は年齢層が20代後半~30代前半を中心としてユニットが形成されております。

ビースタイルスマートキャリアの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月11日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.5
口コミ投稿日:2023年02月11日
女性の働きやすさ:
働きやすいと思います。時短制度、リモートワークを導入している仕事の紹介が多いので家庭や趣味とのバランスも取りやすく突然の休みを取ることや有休消化率も良いと思います。他社に比べ時給は高く福利厚生が充実していないのと賞与もなく昇給はほとんど期待出来ない。自分の裁量により仕事量を決められるので頑張り次第では管理職登用も十分あると思いますがそれによりどれほど昇給出来るかは分からない。

ビースタイルスマートキャリアの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ 人材コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年03月22日
働きがい:
困っている求職者や企業の課題を解決するために様々な提案をできることが働き甲斐でありモチベーション。
完全に固まっているプロダクトではないので、自分の提案や工夫次第で前例のない結果を生み出すこともでき、介在価値を感じられる。

ビースタイルスマートキャリアの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年03月22日

回答者: 男性/ CO(コーディネーター)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年03月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:
しっかりと結果/成果を出せば評価をしてもらえるので若くして平均より高い推移を目指すことは可能だと思います。
自分のポジションはインセンティブでドンと稼ぐ、よりも着実に成果をあげてベースをあげていくイメージなのでコツコツと努力していける人には向いているかと。
コツコツと上げていきながらも成果として他の人より出せば2~3段階一気に昇給なども可能なのでスキルをつけながら着実にキャリアアップを目指していける環境は準備いただいてます。
もちろん、成果が出せず上がらない可能性もあるので頑張った分報われるなど差別化も図られており、不満足は少ないんじゃないかな、と思います。