「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- IT・通信(その他IT・通信)業界
- 株式会社エスキュービズムの評判・口コミ
- 株式会社エスキュービズムの入社前とのギャップ
株式会社エスキュービズムの入社前とのギャップ
3.3
26件
株式会社エスキュービズムの入社前とのギャップの口コミページです。株式会社エスキュービズムで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを26件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エスキュービズムへの転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都八王子市高倉町9−1
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は、休暇も多く、福利厚生も充実していて、女性にとって長...
続きを見る
3.4
東京都千代田区霞が関3−2−5霞が関ビルディング18F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ カフェ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時には、新しいこともどんどん提案してチャレンジしてくださ...
続きを見る
3.0
東京都港区南青山2−5−20
IT・通信・その他IT・通信
3.4
東京都新宿区西新宿3−7−1新宿パークタワー36F・37F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ サービス開発部/ チーム長
入社時の期待と入社後のギャップ:元々営業系の会社でしたが、今は電話、オンライン系が多いです。...
続きを見る
3.8
東京都渋谷区恵比寿1−19−15ウノサワ東急ビル1F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:自分がやればよいことは後回しでもよいが、日数がかかることを人...
続きを見る
3.2
東京都渋谷区恵比寿4−1−18恵比寿ネオナート14−18F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 販売職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:携帯電話の販売のため実績やノルマがもっと厳しいと感じていまし...
続きを見る
3.3
東京都文京区後楽2丁目5-1飯田橋ファーストビル 9F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:営業以外にサポート業務が多い当たり前だが売って終わりではない...
続きを見る
3.6
東京都渋谷区渋谷3−9−10KDC渋谷ビル6F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
入社時の期待と入社後のギャップ:時給が高く表示されてるが、実際は1時間に10分の休憩があるた...
続きを見る
3.1
神奈川県横浜市西区みなとみらい4丁目4-5横浜アイマークプレイス
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 男性/ コンタクトセンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:富士通というネームから給与や昇給、評価などもすべてにおいて大...
続きを見る
3.9
東京都港区赤坂1−11−44赤坂インターシティ10F
IT・通信・その他IT・通信
回答者: 女性/ プランナー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社理由:医療系のプラットフォームで唯一無二のサービスを提供する会社だ...
続きを見る
株式会社エスキュービズムのカテゴリ別口コミ(26件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社エスキュービズムの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
技術力のあるエンジニアが数えるほどしかおらず、育成体制も整っていない。
2年いれば古株になれる。