回答者: 男性/ 子育て保健課職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ 新型コロナワクチンコールセンター/ 事務員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
220万円 | 13万円 | 0万円 | 55万円 |
年収 | 220万円 |
---|---|
月給(総額) | 13万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 55万円 |
昇給・昇進スピード:
自分は、一般企業で言えば、契約社員の様な契約形態なので、会計年度職員には昇進と言う制度は無い。
評価・昇給制度:
会計年度職員には、評価も昇給も無い。
一般職員には、年に一度昇給や昇進の機会がある。
基本的には、直属の上司による査定の影響が大きい。
自分は、一般企業で言えば、契約社員の様な契約形態なので、会計年度職員には昇進と言う制度は無い。
評価・昇給制度:
会計年度職員には、評価も昇給も無い。
一般職員には、年に一度昇給や昇進の機会がある。
基本的には、直属の上司による査定の影響が大きい。
上野原市役所の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ
この口コミの質問文上野原市役所の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ 子育て保健課職員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ その他/ 新型コロナワクチンコールセンター/ 事務員
1日の仕事量は、その時によって全然違うが、基本的にどんなに仕事量が多くても、残業はなかなか認めてもらえない。
基本的にパートタイマー扱いなので、一日7時間以内、週で35時間以内に制限されていて、給料が安く抑えられている。
休日休暇:
有給休暇は取り易いが、数日ならともかく、一週間にも及ぶ様な休暇は、まず認めてもらえないと思われる。
そんな長期間の休暇を申請した事例を聞いたことが無い。
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