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株式会社松屋フーズの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ ストアマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5
口コミ投稿日:2024年07月06日
成長・キャリア開発:
研修は一通りあり本社で受けさせられるが、あまり役に立っている実感はない。
ただ、会社のお金で防火管理責任者、食品衛生責任者の資格が取れるのは良い点に思える。

働きがい:
バイトとの良好な関係が築ければ楽しく仕事ができる。プライベートがどうでもよく、そこそこよりちょっと多めに稼ぎたく、仕事の中で承認欲求を満たしたいという人にはとても働きやすい会社である。

回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 店長

1.4
口コミ投稿日:2024年06月30日
成長・キャリア開発:資格取得の金銭的支援はある(5万円まで)外部研修もあるが、別
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 精肉部門

3.2
口コミ投稿日:2023年10月29日
成長・キャリア開発:カフェテリアプランを採用しており、年間5万円内で、自分の車両
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回答者: 男性/ とくになし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2
口コミ投稿日:2024年06月25日
成長・キャリア開発:基本的な仕事内容は調理、接客というところがメインになってくる
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回答者: 女性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2025年02月24日
成長・キャリア開発:調理業務や接客業務が初めての方でも、積極的に行うよう指導があ
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回答者: 女性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年08月18日
成長・キャリア開発:ファストフードなので、時間をかけて丁寧にというよりは、要領よ
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2024年07月29日
成長・キャリア開発:お客様のことを考えて行動する点においては、様々な職種に繋がる
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回答者: 男性/ メンバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年02月06日
成長・キャリア開発:接客があるのでコミュニケーション能力が身につきます。働きがい
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回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 販売/ 平社員

4.6
口コミ投稿日:2024年03月15日
成長・キャリア開発:研修もしっかりしており、早めに様々な業務に携わらせていただけ
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回答者: 女性/ 接客 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
仕事を通して身につくスキル:揚げ物、丼もの、定食等いろんな調理ができるようになる
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回答者: 女性/ 接客 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年08月14日
働きがいを感じるポイント:お客様が帰りの際に、気持ちよく帰っていただいた時。喜ぶ
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回答者: 女性/ 接客調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:しばらく働いていますと研修があり、昇給ができます。資格取得手
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回答者: 男性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2023年10月03日
働きがい:お客様の美味しいやありがとうを身近に感じることができる仕事です。もちろ
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回答者: 男性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.6
口コミ投稿日:2024年08月24日
成長・キャリア開発:大企業であり、大手のチェーン店のためしっかりとした接客マニュ
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回答者: 女性/ 飲食店/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年06月18日
成長・キャリア開発:研修はやりながら覚えていく方式です。初めは接客、慣れてきて希
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

2.5
口コミ投稿日:2024年09月15日
成長・キャリア開発:研修は年数回あります働きがい:働き
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月22日
働きがい:店長に昇格するのは早くパートアルバイトへのリーダーシップを取って店舗の
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回答者: 男性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年12月17日
成長・キャリア開発:研修は定期的にありますが、基本的には習うより慣れろな感じです
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回答者: 回答なし/ 飲食業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月30日
成長・キャリア開発:会社上必要な資格は必ず全員とるようになっている。(会社がとっ
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回答者: 男性/ 店長代理/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年11月22日
成長・キャリア開発:一般的な飲食店で働くイメージに比べれば、かなり仕事内容が割り
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回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年07月14日
成長・キャリア開発:利用する機会は無かったが、資格習得手当はあったように記憶して
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年03月10日
成長・キャリア開発:あるが有効ではない働きがい
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回答者: 回答なし/ フードサービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
成長・キャリア開発:様々な年齢層の方とコミュニケーションを取りながら仕事をする為
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回答者: 回答なし/ フードサービス/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

3.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
働きがい:与えられる裁量は大きい為、仕事にやりがいを感じられ
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回答者: 男性/ マネージャー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年06月12日
成長・キャリア開発:必要な資格は入社してすぐに全員取得働きがい:達成感がありまし
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回答者: 女性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長

2.4
口コミ投稿日:2025年01月22日
仕事を通して身につくスキル:アルバイトの人とのコミュニケーション能力キャリアへの
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年12月15日
成長・キャリア開発:研修がしっかりしてるため飲食未経験でも十分活躍出来ます。働き
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年06月13日
成長・キャリア開発:研修はたくさんありました。働きがい:入社当初は出来なかったこ
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回答者: 女性/ 電話対応、データ作成、顧客とのやりとり、経理関係/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.1
口コミ投稿日:2024年11月26日
成長・キャリア開発:飲食業界の運用について学べた。働きがい:トラブルや交渉などの
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回答者: 女性/ 接客調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2024年11月09日
成長・キャリア開発:飲食店の経験は学べます働きがい:忙しいので、ひまな環境より忙
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回答者: 回答なし/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年11月25日
成長・キャリア開発:社員の方は勉強会などステップアップの試験など
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回答者: 男性/ ホールカウンター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト

3.4
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:研修などは多少ありますが、基本的に覚えてしまう形かなと考えま
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回答者: 回答なし/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 提供・キッチン

3.8
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:研修期間は週5で入ってて大体2週間ないくらいでした。ほぼ全て
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回答者: 女性/ 接客調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年05月22日
成長・キャリア開発:3ヶ月は研修時給だが、研修は特にない働きがい:常に忙しく、暇
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回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 現場/ トレーナー

4.0
口コミ投稿日:2023年07月11日
成長・キャリア開発:真面目に取り組み、成果を出していれば、それに見合った昇進はで
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