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株式会社ギフトホールディングスの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年06月24日
女性の働きやすさ:
男女での、働く環境での違いはそこまでないと思います。ただ、様々なラーメンブランドがあり、そのブランドによって男女比は大きく異なります。

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2024年09月23日
女性の働きやすさ:産休、育児休業は当たり前に取れる。男性の
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回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日:2023年05月22日
女性の働きやすさ:女性の店長も、ブロック長も何名かいらっしゃいます。評価に関して
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月19日
女性の働きやすさ:体力さえあれば。男女関係なく人がいないので
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回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 直営店事業部/ 店長

3.3
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:活躍出来ますが本人のやる気次第です女性店長
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回答者: 男性/ 飲食/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年06月05日
女性の働きやすさ:実際に同期にも数多く女性がおり、のびのびと働い
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回答者: 男性/ ホール、キッチン/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年07月09日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思うが人それぞれなどでケ
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店長

4.2
口コミ投稿日:2023年08月27日
女性の働きやすさ:体力的にきつ
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回答者: 男性/ 現場スタッフ/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
女性の働きやすさ:体力があればやっていけると
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回答者: 男性/ キッチン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.8
口コミ投稿日:2025年01月18日
女性の働きやすさ:職業柄女性の社員の方は現場ではそんなに見かけないと思います。し
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回答者: 女性/ 飲食店/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2024年04月26日
女性の働きやすさ:女性なら働きやすい休暇をとれるし管理職にもなれるだとしてもハー
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回答者: 男性/ 店頭スタッフ/ 退職済み(2024年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2024年09月26日
女性の働きやすさ:店舗によっては女性の方が多いこともあるため働きやすいと思います
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回答者: 男性/ 調理スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:いっぱいいますがそこまで休みを取れてる印象はありません。飲食と
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