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回答なし
新卒入社
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ オペレーター

2.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:
就業直後の研修は手厚いが、
その後の研修は気持ち程度しかない。
結果、スタッフにより知識量に差が生まれている。
勤務時間時間外、または勤務時間中に
研修や育成時間を確保できないなら、
新サービスやルールの導入をするべきではないと感じる。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
事業の強み:ケーブルテレビの会社ではあるがモバイル事業、遠隔医療など通信会社の強
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:基本的に火曜と水曜が休みのため、どなた休みの友人や家族とは少
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:ボーナスは充実していた。評価制度:それぞれの階級においてとらなければい
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口コミ投稿日:2023年04月07日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
働きがい:営業がメインではあったのでやればやるだけインセンティブとして返ってくる
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:退職金はなし。住宅手当も過去にはあったがなくなった。オフィス環境:オフ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年04月07日
企業カルチャー・社風:下の意見を積極的に聞く雰
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ オペレーター

2.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
勤務時間・休日休暇:お客様の対応時間が決まっていたため、残業は殆どなかった。休暇
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回答者: 女性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ オペレーター

2.8
口コミ投稿日:2023年11月25日
オフィス環境:駅から近い職場かつ、定期的に清掃が行われていたため、立地や職場環境
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