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株式会社遊の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
福利厚生:
退職金なし、交通費上限あり、その他補助一切なし

オフィス環境:
通勤しやすい立地ではあるが、設備や備品にお金をかけてくれないのでだいたい古い。

株式会社遊の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
勤務時間・休日休暇:
シフト制で有給休暇は使いやすいがそもそもの休日が少ない。有給を使わなければ月6~8日の休日なのでワークライフバランスは悪い。

多様な働き方支援:
副業NGだが副業をしないと生きていけない給与。

株式会社遊の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
企業カルチャー・社風:
店舗にもよるが販売スタッフ同士の関係性は良い方だと思う。

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは取りやすいが、基本的に独裁的なので言うことを聞く以外はない。意志や希望は通りにくい。

株式会社遊の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
女性の働きやすさ:
男女差別がない社風だとは思うが、結婚、出産をする場合は辞めるしかないような環境。既婚者はいても子持ちの役職持ちはいない。パートタイムになるしかないように感じる。

株式会社遊の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
成長・キャリア開発:
手当や研修などはないので自発的に行動するしかなく、常に人手不足なのでスタッフ間での教育も難しい。休日も他企業と比べてかなり少ないのでスタッフの出入りも激しくなかなか定着しない。

働きがい:
人間関係のストレスはほとんどなかったので、休みなく働けて給与にこだわりがない人には楽だと思います。上昇志向がある人は途中で折られます。

株式会社遊の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年04月10日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 19万円 0万円 19万円
年収 250万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 19万円
給与制度:
昇給ありのような記載だが実際はほとんどない。賞与も年1回、1ヵ月分出ないことも多い。

評価制度:
実力があっても上が詰まっているので昇進できない。仕事ができる人とできない人の給与の差がない。