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東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ｜エンゲージ会社の評判
3.5
6件 ※10名未満の少ないデータから算出されています
東海日動パートナーズEASTの会社評価
回答者：正社員1名
※10名未満の少ないデータから算出されています
東海日動パートナーズEASTの会社評価
回答者：正社員1名
総合評価：3.5
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.5
-
- 実力主義
- 3.6
-
- 活気のある風土
- 3.5
-
- 20代成長環境
- 3.5
-
- 仕事を通じた社会貢献
- 3.5
-
- イノベーションへの挑戦
- 3.5
-
- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
東海日動パートナーズEASTの会社評価
- 絞り込み
-
総合評価：3.5
回答者：正社員1名
-
- 会社の成長性や将来性
- 3.5
-
- 事業の優位性や独自性
- 3.5
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- 実力主義
- 3.6
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- 活気のある風土
- 3.5
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- 20代成長環境
- 3.5
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- 仕事を通じた社会貢献
- 3.5
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- イノベーションへの挑戦
- 3.5
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- 経営陣の手腕
- 3.4
平均年収（正社員）
---万円
（平均年齢--歳）
残業時間（月間）
--時間
- 年収・給与の納得度
- --%
- 勤務時間の納得度
- --%
- 休日・休暇の納得度
- --%
- 職場の人間関係の満足度
- --%
東海日動パートナーズEASTの総合評価は3.5点です（1人の正社員の回答）。東海日動パートナーズEASTで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを6件掲載中。
東海日動パートナーズEASTのカテゴリ別口コミ（6件）
東海日動パートナーズEASTの回答者別口コミ（1件）
東海日動パートナーズEASTの職種別口コミ（6件）
東海日動パートナーズEASTの企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2023年04月22日
東海日動パートナーズEASTの女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
東海日動パートナーズEASTの成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
東海日動パートナーズEASTの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
入社時の期待と入社後のギャップ:
やはり、本体からの出向者の人達とのギャップはあります。私の時は本体では上に行けなかった人の、受け皿的な要素があるように見受けられました。
出向者の人達は管理する事がメインでほとんど営業はしなかったので、もっと見本を見せて欲しかった。
やはり、本体からの出向者の人達とのギャップはあります。私の時は本体では上に行けなかった人の、受け皿的な要素があるように見受けられました。
出向者の人達は管理する事がメインでほとんど営業はしなかったので、もっと見本を見せて欲しかった。
東海日動パートナーズEASTの年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年04月22日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
3.2
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 430万円 | 26万円 | 0万円 | 107万円 |
| 年収 | 430万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 26万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 107万円 |
給与制度:
給与は同業他社に比べるとかなり低いと思う。
東京海上本体社員の3分の1。
賞与は成績次第だが非常に低い1ヶ月程度。
評価制度:
上位役職者は本体からの出向者のためプロパー社員の昇格は課長職程度まで。
課長となっても管理業務ではなく、普通の営業職員。
給与は同業他社に比べるとかなり低いと思う。
東京海上本体社員の3分の1。
賞与は成績次第だが非常に低い1ヶ月程度。
評価制度:
上位役職者は本体からの出向者のためプロパー社員の昇格は課長職程度まで。
課長となっても管理業務ではなく、普通の営業職員。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東海日動パートナーズEASTの評価分布
- 絞り込み：
-
会社の成長性や将来性
- 会社の成長性や将来性
- 事業の優位性や独自性
- 実力主義
- 活気のある風土
- 20代成長環境
- 仕事を通じた社会貢献
- イノベーションへの挑戦
- 経営陣のリーダーシップ
- 会社の成長性や将来性
-
3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
- 事業の優位性や独自性
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3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
- 実力主義
-
3.6
| 星5つ |
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1人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
- 活気のある風土
-
3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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1人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
- 20代成長環境
-
3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
- 仕事を通じた社会貢献
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3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
- イノベーションへの挑戦
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3.5
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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1人 |
| 星2つ |
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0人 |
| 星1つ |
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回答者：1人
- 経営陣のリーダーシップ
-
3.4
| 星5つ |
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0人 |
|---|---|---|
| 星4つ |
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0人 |
| 星3つ |
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0人 |
| 星2つ |
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1人 |
| 星1つ |
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0人 |
回答者：1人
東海日動パートナーズEASTのスコアデータの推移
※各年の評価回答人数が少ない場合や0人の場合、他の年や総合評価との乖離が大きくなることがあります
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- 2020
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- 2024
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- 0人
年
回答数
東海日動パートナーズEASTの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文東海日動パートナーズEASTの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
私がいた時は退職金はなし。
住宅手当もなし。
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