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回答者別の社員口コミ(ニデックコンポーネンツ株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 回路設計/センサ事業部・企画設計部/なし 在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 回路設計/センサ事業部・企画設計部/なし
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍11~15年
在籍状況 現職(回答時)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
1.9
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
40時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
770万円 41万円 0万円 192万円
年収 770万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 192万円

回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年08月04日
働きがいを感じるポイント:製品開発に従事し、機能・性能・品質向上を行いつつ量産化
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年08月04日
仕事を通して身につくスキル:アクチュエータ事業・・・モーター開発・設計・モーター
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
仕事の裁量権:業務文書 部品発注決裁 等の承認・確認権限が明示されている意見交換
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年07月23日
入社理由:自身のスキルを活かし、新事業開拓にチャレンジできると考えたため。残業も
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年07月23日
仕事の裁量権:自由度は高く発言権もあると思いますが、何事も自己責任なのでこの点を
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
事業の強み:基本的にはニッチ市場をターゲットとし、そこに特化した製品開発・製造・
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:地道な改善や差別化による特化した商品づくりに長け
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
企業カルチャー・社風:事業部毎、上長ごとに運営方法などが異なる現状維持・安定志向
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
770万円 41万円 0万円 192万円
年収 770万円
月給(総額) 41万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 192万円
給与制度:特別なものはない基本給は低め・賞与は高め評価制度:成果主義とは言えず、
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:自身の努力次第自発的な
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
女性の働きやすさ:女性管理職は0人休暇は
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回答者: 男性/ 回路設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ センサ事業部・企画設計部/ なし

1.9
口コミ投稿日:2023年04月28日
福利厚生:一般的なレベルで特別なものはないオフィス環境:企画・設計・製造が同一拠
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