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株式会社ケーエスケーのカテゴリ別口コミ(5件)

働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

株式会社ケーエスケーの職種別口コミ(5件)

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株式会社ケーエスケーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
福利厚生制度の満足点:
一般的な会社とそれほど変わりはないと思う。派遣、契約社員にも有給休暇、社会保険、会社所有の保養施設の優待利用など。

福利厚生制度の改善点:
自分は元々派遣から入って一年で契約社員そして3年目で社内独自の準社員登用試験制度を受けて合格したので正社員ほどではないが夏季、冬季賞与もあり、福利厚生制度も十分に利用できたので改善点は気にもしていなかった。

株式会社ケーエスケーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
満足とか不満とかは特に考えた事はない。会社としてはとにかく明るく元気で健康である事が社員に徹底していてる。薬を扱う会社だけにそこで働く社員が不健康であってはならない。
患者さんが集まる病院に出入りすることが多々あるので清潔感溢れる薬屋さんを目指す事。企業カルチャーという面ではやはり古いイメージで年功序列が目立つ。稀に若い営業マンが大出世はあったが以外は年相応に上がっていき定年といった感じ。

株式会社ケーエスケーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
仕事の裁量権:
営業/MRは病院、薬局への訪問で御用聞き、新薬などのお試し納品、院長、薬局長の接待など。
セールスドライバー/SDはそれほどさいりょうけんはない。

成長支援制度:
大手医薬品メーカー各社が定期的に開催する講習会、勉強会などへの参加。

株式会社ケーエスケーの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
入社理由:
家から近い。ドライバー経験が長い。
配送業務が自分に向いていると思ったから。

入社前に認識しておくべき事:
薬の総合卸商社というキッチリ、堅い会社をイメージしたが入ってみると全然そんな事はなく、支店長以下社員、契約社員、パートアルバイトが和気あいあいと働ける職場でした。

株式会社ケーエスケーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ ルートセールス/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 17万円 2万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
賞与:
契約社員は夏季、冬季に寸志程度。準社員は夏季、冬季共2ヶ月分。正社員は役職にもよるが夏季、冬季共2〜3ヶ月分。

インセンティブ:
ルートセールスドライバーには正社員でもインセンティブはないが営業/MRは各ブロックの受け持ち病院、薬局からの薬の受注数などの営業成績で各ブロック長以下新入社員までブロック別の月間、年間の売り上げ金額、新薬の受注数(新薬は返品見込みも含まれる)、医薬品の納品数の1位の社員は支店長から表彰プラス臨時賞与、全ブロックの1位つまりその支店の1位は本社社長から表彰される。