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静岡地方税滞納整理機構の社風・企業カルチャー・組織体制
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9件静岡地方税滞納整理機構の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。静岡地方税滞納整理機構で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを9件掲載中。エンゲージ会社の評判は、静岡地方税滞納整理機構への転職・就職活動をサポートします！
同じ業界の企業の口コミ
3.0
東京都町田市森野２−２−２２
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署によりけり。基本的に社長の気分次第で人が変わればガラリと...
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3.2
東京都千代田区九段南１−２−１
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:基本的には前例踏襲主義だが、中長期計画のために新規事業に取り...
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3.1
宮城県仙台市青葉区国分町３−７−１
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:東北では唯一の政令指定都市であるためか、他自治体と比較すると...
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3.4
茨城県つくば市研究学園１−１−１
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 課長補佐/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションは、多くの組織、とくに市役所では全国共通だ...
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3.2
兵庫県神戸市中央区加納町６−５−１
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 行政事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:組織が大きいので、部署によって様々。どうしても仕事が多岐に渡...
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3.7
愛知県豊田市西町３−６０
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:トップ層はDXを推し進めたい考えがある。各部署によって推し進...
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3.0
千葉県千葉市中央区千葉港１−１
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 税務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 市税事務所/ なし
企業カルチャー・社風:保守的な体質があり、新しい取り組みにチャレンジできる部署は限...
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3.0
大分県大分市大手町３−１−１
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 総合土木/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 土木/ 主幹
企業カルチャー・社風:全体の奉仕者としての意識が強く、皆んな真面目である。組織体制...
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3.2
香川県高松市番町４−１−１０
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:おそらく他の県庁と変わらない雰囲気だと思いますが本庁は少しピ...
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2.8
栃木県宇都宮市塙田１−１−２０
官公庁・非営利法人・団体・地方公務
回答者： 男性/ 行政/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも古くからある日本的なカルチャーです。トップダウン...
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静岡地方税滞納整理機構のカテゴリ別口コミ（9件）
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静岡地方税滞納整理機構の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者： 女性/ 事務補助/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
2年ごとに職員が入れ替わるので常に人の回転は速いと思います。なので短い期間のみなのでドライな人付き合いが多そうです。
組織体制・コミュニケーション:
県や市町から派遣された職員なので地域の特性などが多く出る様な気がします。それでもコミュニケーションがしっかりとれていて本務地に戻った後も交流が続いているそうです。