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株式会社ファーストステージの会社評価
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総合評価:--
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- 実力主義
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- 活気のある風土
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- 20代成長環境
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- 仕事を通じた社会貢献
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- イノベーションへの挑戦
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- 経営陣の手腕
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平均年収(正社員)
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年収・給与の納得度--%
勤務時間の納得度--%
休日・休暇の納得度--%
職場の人間関係の満足度--%
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株式会社ファーストステージのカテゴリ別口コミ(1件)
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株式会社ファーストステージの入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文株式会社ファーストステージの評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 女性/ 児童指導員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし
利用児童にとって質の良い療育が提供されていると感じた。カリキュラムが毎日種類から構成されていてバランスが取れている点は所謂預かり型の療育と比べると質が高いと言えるし、特にあまり療育経験のない職員にはそのように写る側面もあると思うし、自分もここ入社することで、ある程度高水準の療育を提供することができるようになると考えていた。
一方で入社してみると療育内容のほとんどが市販教材・外注の教材で同じ教材を1か月弱のかなり短いスパンで繰り返すというやり方だった。
職員としては子どもも既にやり方を覚えてしまっているし、療育内容に変動がないので、負担は少ないのではないかと考えた。一方で、教材が同じであるため飽きてしまう児童がいたり全事業所で同じ教材を同じやり方で行うためあまり工夫の余地はないようには感じた。
それもそれで決まったルールに従える児童であればハマるかもしれないがそれ以外の児童にとっては取り組むのが難しい側面あるのではないかと感じた。
ある程度、限られたカリキュラム内容を覚えると自分は成長したと錯覚するかもしれないが、では自分は個々にに合わせた療育ができているのか、個別支援計画に合わせた支援がカリキュラムの内外でできているかという考え方は必要になってくると思った
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