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株式会社リィの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月16日
福利厚生:
退職金や家賃手当などはありません。扶養手当はありました。

オフィス環境:
スタジオはきれいで運動がたくさんできるところという感じです。事務所は広くないですが、こんなもんかなと思います。スタジオに会議室はないので、訓練室でみんなで円になって会議はしています。駅から近いところがほとんどなので通勤自体は異動になっても困りません。

株式会社リィの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月16日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は決まっている通りで残業もほぼありません。プロジェクトメンバーに選ばれるとプロジェクト期間は残業することもありますが、そのくらいです。シフトはスタジオのメンバーで決めるので、バランスがとれれば休みたい日に休むこともできますが、みんなの休みたい日がかぶってしまうとスタジオメンバーで話し合って決めます。

多様な働き方支援:
行政に届け出た人員配置が必要なためリモートワークは原則できませんが、人員配置が足りているシフトのときに体調を考慮してリモートワークをさせてもらったことは数回ありました。時短勤務は育児介護がある人はできると思います。副業もできます。している方も多いと思います。

株式会社リィの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月05日

回答者: 女性/ 療育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月05日
企業カルチャー・社風:
短くて1ヶ月などでスタジオ移動があるため風通しは良い。移動が多すぎてやりづらい。せっかく子供たちの特性などを覚えても数ヶ月で移動になる。

組織体制・コミュニケーション:
1on1など話す機会がたくさんあり、自分の悩みも聞いてもらえる制度がしっかりとしている。
しっかり上層部まで情報が伝われば対応も早い。

株式会社リィの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年11月16日

回答者: 女性/ コーチ/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2023年11月16日
女性の働きやすさ:
代表も女性で管理職も女性が多いので理解がある会社だと思います。お子さんの体調不良で休んでしまうスタッフなどもいましたが特にいやなことを言ったりする人もいないし、むしろそういう言っても仕方のないことを言うことの方が指摘されるような感じです。

株式会社リィの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2025年01月09日

回答者: 女性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2025年01月09日
成長・キャリア開発:
目に見える結果を出したら評価されるが、縁の下の力持ちだと評価は難しいので、数字を追い求められる方はモチベーション続きます

働きがい:
運動苦手な子が出来ると嬉しいです。事務仕事で2人もいるのかな?という場面があったり時間の使い方を良くしたら、こどもともっと向き合えると思います。事業所によってやり方が違うのでアルバイトだと、色々な場所にヘルプに行くので、こどもの情報わからず療育入ったり、出勤1時間前に場所変更あったり、メニューを事前に作っても意味が無い事も多々あった。アルバイトは絶対におすすめしない。
運動好きな方や体力ある方、子供達の幸せを願ってる方は正社員の方がヘルプもなく、待遇良いのでおすすめです!人間関係が事業所全体でいいので居心地よかったです!

株式会社リィの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月24日

回答者: 男性/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2023年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社する前から思っていたこととあまりギャップはなかったです。入社前に想像していた何万倍もにぎやかな人たちが社員であることが一番のギャップです。4月の入社当初に全社会議に参加させていただいて、全く知らない大人たちが本気になってシャトルランを走っている姿を見て驚きしかありませんでした。

株式会社リィの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年09月16日

回答者: 男性/ エリアマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年09月16日
事業の強み:
運動特化や理念経営というわかりやすい商品設計がされており、競合との差別化がしやすい。開所後1か月で満所になるほどニーズは高いので、出店すればした分事業は拡大していける。行政からもお墨付きをもらえるコンプラ意識も強い為、社員が自信を持って自分の会社で働けること。

事業の弱み:
店舗が増えていく中で、マネージメント経験者などチームを束ねていく人がまだまだ足りない。また現在挑戦中だが、福祉以外の運動の良さを広める事業にチャレンジしていくことで、拡大期間をより短くしていくことはまだ目下動いてる最中という点。

事業展望:
福祉施設としてニーズに応えつつ出店を続け、拡大していくことはかなりの高確率で可能と感じている。粘り強く理念を徹底できる企業なので、現事業から派生して、新しい事業に挑戦、失敗を繰り返しつつも最後は世の中にインパクトを残せる企業になると確信している。

株式会社リィの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2024年08月05日

回答者: 女性/ 療育/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
120万円 20万円 0万円 0万円
年収 120万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
最初提示されたのと違いがあった。というか記載が違かった。
賞与はほぼないに等しい。毎月一回、1人千円の食事手当が出る

評価制度:
しっかりと頑張っている人を評価してくれている。どんなことも応援してくれるためチャレンジしやすい環境ではある。