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あきた病院のカテゴリ別口コミ(5件)

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あきた病院の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

あきた病院の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
勤務時間・休日休暇:
残業がほとんどないのが助かった。みんな時間ぴったりで帰る意識なのでワークライフバランスを優先したい人にはおすすめの職場である。看護師にありがちな前残業もなく、申し送りも就業開始時間後からである。

あきた病院の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
企業カルチャー・社風:
慢性期で比較的安定している患者が多いため、職員はみんな穏やかに働けている。風通しはかなり良い。残業がほとんどないので子育て世代の人が多かった。

組織体制・コミュニケーション:
国立病院なので組織がしっかりしている。上層部もとても知的で穏やかな人が多く、下の意見やアイデアもしっかり聞いてくれる。20〜40代の職員がバランス良くいて、とても風通しが良いと感じた。

ダイバーシティ・多様性:
男性看護師も多い病院である。そのためか女性の職場に多いねちねちした感じはまったくない。障がい者のための病院という特徴があるので、障がい者枠での採用や、退職した職員の再雇用など色々なバックグラウンドを持った人が働いている。お互いを尊敬しながら働けている印象があった。

あきた病院の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
成長・キャリア開発:
研修や資格取得したい人はできるサポートは整っている。若年層はポートフォリオに沿っての成長を続けられる環境にある。研修もそれなりにあるが、希望すれば受けられるという印象であった。

あきた病院の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月21日

回答者: 女性/ 看護師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
リフトを使うこともあるが、患者の特性上抱える作業が多いので、腰痛持ちにはおすすめできない。