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医療法人親愛の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 女性/ 看護科/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:
天神と博多にステーションがあり、どちらも綺麗な環境です。
博多の方が天神と比べると狭いですが、博多駅から直ぐの所なのでアクセスもとても良いです。
通勤手当は全額支給されます。

オフィス環境:
社員のロッカーがあり、そこでご飯を食べることもできるので、休憩スペースは確保されています。

医療法人親愛の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 女性/ 看護科/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
勤務時間・休日休暇:
勤務は月〜金、土曜日は隔週で午前中勤務です。
有給も取りやすくお子さんがいるところは急な有給(1時間単位)も取れるので、女性は働きやすい環境だと思います。

医療法人親愛の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 女性/ 看護科/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
企業カルチャー・社風:
各部署に主任が居るので、何でも相談しやすいです。
社内は中途採用の人が多く、いい意味で干渉が少ないので過ごしやすいです。

医療法人親愛の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 女性/ 看護科/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
女性の働きやすさ:
クリニックは女性が多い為、皆んな産休・育休を取っています。
産休に入る前は有給を消化することも出来るのでとても良いです。

医療法人親愛の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2024年07月27日

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2024年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:
一見は都会の綺麗なクリニックですが、社風は古く、休みも取りにくいです。

医療法人親愛の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月27日

回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.5
口コミ投稿日:2024年07月27日
事業の強み:
検診件数がとにかく多いです。県内では一位だと思います。また、大手企業との契約も多いです。
検診施設としてのネームバリューは県内ナンバーワンだと思います。

事業の弱み:
社風が古く、風通しが悪いです。
特にワークライフバランスや医療安全において、社風の古さや風通しの悪さを強く感じました。

医療法人親愛の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年06月28日

回答者: 女性/ 看護科/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 0万円 0万円 0万円
年収 290万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
給与は見込み残業代も含まれた分が毎月支払われますが、繁忙期以外は残業はないので月給としてはいいと思います。
賞与はなく、一時金という形で年に2回業績によって支払われる額が違います。
1回は1ヶ月分の月給以下でした。

評価制度:
昇進、昇格の基準、制度はよく知りませんでしたが、安定して働きたい人にはいいと思います。