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株式会社仁の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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口コミ投稿日：2023年07月17日

回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.3
口コミ投稿日：2023年07月17日
企業カルチャー・社風:
風通しの良さは感じますが、ノリについていけない。社風はよくわかりませんが、仲良しの人は同じ意識のもと過ごしている印象を受けました。

組織体制・コミュニケーション:
どの上司とも話しやすく、壁などは感じられませんでした。コミュニケーションツールとしてラインがありました。

ダイバーシティ・多様性:
多様性に関しては感じることができませんでした。

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口コミ投稿日：2022年07月14日

回答者： 女性/ 児童デイサービス/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 発達支援事業所ATTA中央

2.8
口コミ投稿日：2022年07月14日
企業カルチャー・社風:お客様第一です。社員の業務負荷はあまり考えていません。組織
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口コミ投稿日：2024年02月04日

回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

2.3
口コミ投稿日：2024年02月04日
企業カルチャー・社風:福祉分野ですからさまざまな挑戦する機会はありました。風通し
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2.9
愛知県名古屋市東区泉１−２１−２７泉ファーストスクエア５Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良く言えば「自由度が高い」が、悪く言えば「丸投げ」。それをど... 続きを見る
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2.8
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2.2
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医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 非正社員
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株式会社マミー・インターナショナル

2.8
神奈川県横浜市中区桜木町１−１グランビュービル５Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:利用者の前と後ろでは職員の態度が違う人が多い。子どもを尊重し... 続きを見る
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株式会社テンダーラビングケアサービス

3.2
東京都千代田区大手町１−６−１大手町ビル２１３
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:報連相がまるで行われていない。会議録があっても理解していない... 続きを見る
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ＡＩＡＩＣｈｉｌｄＣａｒｅ株式会社

3.2
東京都墨田区錦糸１−２−１アルカセントラル１６Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:研修や会議などを通して、園内だけではなく、同年代や様々な世代... 続きを見る
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株式会社ピノーコーポレーション

3.1
東京都杉並区高円寺南４−２６−１６ビクトリアプラザ高円寺３Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:20代、30代が多くわきあいあいしていて、新しく入ってもすぐ... 続きを見る
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株式会社パソナフォスター

3.2
東京都港区南青山３−１−３０ＰＡＳＯＮＡＳＱＵＡＲＥ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 児童指導員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:アルバイトやパートで成り立っている部分が多少あるためアルバイ... 続きを見る
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ヒューマンスターチャイルド株式会社

3.3
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町３−２９−１第６安田ビル５Ｆ
医療・福祉・児童福祉
回答者： 女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:面接の採用基準は知り得ない立場なので仕方ないことだとは思うが... 続きを見る
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