回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 23万円 | 0万円 | 24万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 23万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 24万円 |
給与制度:
ボーナスは年に2回という決まりになっています。
ただし、あまり額には期待はできません。
会社として評価制度は用意しておらず、その時々の雰囲気や鶴の一声で決定される印象があります。
ただ、これはどこの中小でも一緒かなと考えているので、特に不満はありません。
ボーナスは年に2回という決まりになっています。
ただし、あまり額には期待はできません。
会社として評価制度は用意しておらず、その時々の雰囲気や鶴の一声で決定される印象があります。
ただ、これはどこの中小でも一緒かなと考えているので、特に不満はありません。
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回答者： 男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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