回答者： 男性/ その他、企画・事務・管理系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 60万円 | 0万円 | 80万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 60万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 80万円 |
給与制度:
外資ではあるが国内系とは大差はないと思う。手当などはとくにないです。外資なので退職金もありません。
評価制度:
米国系なので、世界的なインフレもあり国内系よりはベースアップはすると思います。若手が管理職になるのにはかなりの時間がかかると思います。実体的には評価の基準がないので、どう評価されるかは評価者の考え方次第だと思います。
外資ではあるが国内系とは大差はないと思う。手当などはとくにないです。外資なので退職金もありません。
評価制度:
米国系なので、世界的なインフレもあり国内系よりはベースアップはすると思います。若手が管理職になるのにはかなりの時間がかかると思います。実体的には評価の基準がないので、どう評価されるかは評価者の考え方次第だと思います。
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