回答者: 女性/ CS課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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444万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 444万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
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年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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444万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 444万円 |
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月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
株式会社CTFGROUPの評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ CS課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
色んな業界業種の方と、加えて経営層の方と話す機会が多い為この会社にいれば一定の速度で成長すること自体は可能だと思います。週に一回の業界勉強会や日々のロープレ、研修など会社として与えられた成長できるような機会もあります。ただ、どれだけ意欲的にそれらに参加できるかや、毎日の業務にどんな姿勢で取り組んでいるのかが成長するスピード感に大きく影響します。
受け身体制ではどんどん周りと差がついてしまうので、新しくできることやインプットできること自体を楽しめる方、自分自身のペルソナ設定や目標などがある方には周りの先輩方も時間を惜しまず力を貸してくれるので、自発的な成長意欲と時間の使い方次第で飛躍的な成長が目指せます。
働きがい:
社内やクライアント様に限らず感謝の言葉や、全て任せますと言ってくださるとやりがいを感じます。
また、1年前の自分と比較したときに、分かること、できること、話し方、思考、作業スピードなどいろんな点で成長を感じます。1年前、半年前に自分が何をしていたかなど定期的に振り返ると、頑張ってよかったなと思います。
最初は自分のことで手いっぱいだと思いますが、こうしたら力になれるかな、こうしたら親切かな、この進め方したら聞きやすいかな、この提案どうだろうなど考えを巡らせることが出来てくると思います。自分で考え行動したことや提案で社内外問わず誰かのためになれた時、ありがとうと言ってくれた時に1番やりがいを感じます。