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上杉株式会社のカテゴリ別口コミ(3件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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上杉株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 整骨院スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月14日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは良くないです。仕事の休みが週に1.5日で基本は1日の感覚でした。その日を体調回復に使うと他のことはできなかったですを

多様な働き方支援:
早帰りやリモートワークはありません。基本的に売り上げが無いと権限がないような会社なので融通は効かなくなるとおもいます。入社していきなり売り上げを上げるのは難しいと思うのできつい期間が続きます。休憩はシブンの好きなようにとれますが、数字が低いと休んでる暇無いとなるので休みずらさもあります。

上杉株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 整骨院スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月14日
企業カルチャー・社風:
自分か個人事業主のように動くことがきたいされています。経営体制がしっかりしてる訳では無いので何をすべきか自分で考えられる人は向いていると思います。

上杉株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月14日

回答者: 男性/ 整骨院スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年10月14日
成長・キャリア開発:
自分でやるしかありません。会社が研修をすることは無く、補助などもありません。あらかじめ自分ができることが分かっている人なら何とかなりますが、成長したい環境を求めるかたは休みの面を見てもおすすめできる会社ではありませんを