回答者: 男性/ ホール、キッチン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 社員
勤務時間・休日休暇:
結構融通聞いたというかそこまで厳しい感じはなかった。
飲食店なので当日他の人が休まれると急には人員を確保出来ない為見つからなかった場合はその分大変にはなるが
それはどこの会社も一緒かなと。
多様な働き方支援:
副業に関しては特に何も制限なかったはず。
リモートワークはコロナが丁度流行った時期だったのもありそもそも飲食店なので無い。
結構融通聞いたというかそこまで厳しい感じはなかった。
飲食店なので当日他の人が休まれると急には人員を確保出来ない為見つからなかった場合はその分大変にはなるが
それはどこの会社も一緒かなと。
多様な働き方支援:
副業に関しては特に何も制限なかったはず。
リモートワークはコロナが丁度流行った時期だったのもありそもそも飲食店なので無い。
中国ラーメンの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文中国ラーメンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ ホール、キッチン/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 社員
住宅補助や寮などは無い。
店舗ごとというよりは大元の会社にて数百円の徴収がありそれで社員旅行というかイベント事みたいなのはあったかと。
オフィス環境:
あくまで店舗ごとによって違うのでなんとも言えないが、自分が勤めていた店舗先は休憩室はそこまで広く無く人が2人~3人が限界だった。
更衣室もそこまで広くは無く男女共用だった。
普段使いとしては特に何も文句はなかった。
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