回答者： 男性/ 消防吏員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 500万円 | 31万円 | 0万円 | 125万円 |
| 年収 | 500万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 31万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 125万円 |
給与制度:
地方公務員なので基本給が給料表で決まっており、ほぼ年功序列。基本給に扶養手当、通勤手当、夜間勤務手当、休日勤務手当、時間外手当等が加算される。昇給は年１回、賞与は年２回（６月、１２月）
評価制度:
試験制度はあるが、年功序列がほとんどである。
地方公務員なので基本給が給料表で決まっており、ほぼ年功序列。基本給に扶養手当、通勤手当、夜間勤務手当、休日勤務手当、時間外手当等が加算される。昇給は年１回、賞与は年２回（６月、１２月）
評価制度:
試験制度はあるが、年功序列がほとんどである。