東大和病院の社風・企業カルチャー・組織体制

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回答者：女性/ リハビリ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年11月19日

企業カルチャー・社風:
部署によって資格取得率が高かったり、資格取得を促す場面あり
勉強会や学会への定期的な参加促しあり

組織体制・コミュニケーション:
上司は話しやすく、組織全体との橋渡しになってくれる
チーム全体となって目標に取り組む意識はやや低いが、個人の努力は高い
組織間のコミュニケーションはしっかりとれるよう努力はしている

ダイバーシティ・多様性:
性別や人種は問わないが、日本の病院という性質上日本人が多い

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会社名	東大和病院
業界	医療・福祉（病院・クリニック）
URL	https://www.yamatokai.or.jp/higasiyamato/
所在地	東京都東大和市南街1-13-12

※ 一部、四季報データ参照

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