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株式会社アーバンファーム八王子の職種別口コミ(7件)

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株式会社アーバンファーム八王子の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
福利厚生:
必要ないです。

オフィス環境:
少し狭いです。

株式会社アーバンファーム八王子の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
勤務時間・休日休暇:
毎日自由に決めている感じです。勤務時間等は自分たちで決めます。

多様な働き方支援:
農業なので、リモートは基本出来ないです。

株式会社アーバンファーム八王子の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:
挑戦ばかりしています。

組織体制・コミュニケーション:
特に問題はないです。

ダイバーシティ・多様性:
これまでに社会的養護出身の若者の自立支援や困窮者や障害者施設の利用者の社会進出・社会復帰のお手伝いをしてきています。これは今後も続けてまいります。

株式会社アーバンファーム八王子の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
女性の働きやすさ:
経営陣の一角としてなら可能性はありますが、男女ともに社員採用はしません。

株式会社アーバンファーム八王子の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
成長・キャリア開発:
制度としては何もありません。ただ、話し合いで随時対応はしています。

働きがい:
名刺がなくても人が集まる組織、団体であるということに誇りを感じています。つまり肩書不要の世界です。一般企業とは大きく異なると思いますが、本来の形でもあると思います。

株式会社アーバンファーム八王子の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
思っていたことがだいぶ具体的になってきました。この先が楽しみです。

株式会社アーバンファーム八王子の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年11月25日

回答者: 男性/ 農業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代表取締役/ 代表取締役

4.0
口コミ投稿日:2023年11月25日
事業の強み:
他社との協業に依り、大きな地域貢献、社会貢献を果たしていく予定です。個々の給料は2の次です。現時点必要ないです。農業生産の向上・効率化は随時図っていきますが、新規事業の立ち上げにより劇的に活動は変わります。農業を通じた貢献活動を主体にしていく予定です。

事業の弱み:
農業を極めていないし極めるつもりもないので、農業に対する造詣は浅いです。

事業展望:
農業生産活動のみで動いていくつもりはありません。農業を通じた貢献活動をどのように図っていくかがキーになると考えています。健常者の皆さんとのイベントなどの活動はもちろん、社会的養護の若者支援や障害者福祉の施設利用者さんの社会進出・社会復帰を念頭に、そのきっかけ、訓練を提供していきます。そんな活動を市内あるいは都内、もっと言えば全国で展開してもらえるようなモデル事業を作り上げていきたいと考えています。